Prácticas en Prospectiva Estratégica (6 meses)

La Fundación Europea del Clima (ECF) es una importante iniciativa filantrópica que trabaja para ayudar a hacer frente a la crisis climática fomentando la transición hacia una sociedad de emisiones netas cero a nivel nacional, europeo y mundial. Apoyamos a unas 700 organizaciones asociadas para que lleven a cabo actividades que impulsen políticas urgentes y ambiciosas en apoyo de los objetivos del Acuerdo de París, contribuyan al debate público sobre la acción por el clima y ayuden a lograr una transición socialmente responsable hacia una economía neta cero y una sociedad sostenible en Europa y en todo el mundo.

La ECF reúne diversas perspectivas y experiencias para encontrar las mejores soluciones innovadoras para hacer frente al cambio climático.

Estamos en un nuevo mundo de policrisis. El entorno operativo en el que trabajan la ECF y su ecosistema no hará sino aumentar en complejidad en los próximos años, a medida que la transición avance y afecte a todos los aspectos de las economías y las sociedades.

La función de prospectiva estratégica de la ECF, situada en la oficina del director general, trabaja para ayudar a la organización a navegar por esta complejidad y mirar hacia el futuro. La prospectiva estratégica contribuye a desarrollar la visión estratégica de toda la organización, a garantizar la solidez y la agilidad de la organización, a seguir los motores, las tendencias y las señales y a investigar nuevas cuestiones que se convertirán en acuciantes para la comunidad climática. El equipo busca ahora un becario muy comprometido y enérgico que ayude a seguir desarrollando el programa. El puesto se ofrece para 6 mesesa partir de lo antes posible, con base en París o Bruselas. El puesto será supervisado por el Director de Prospectiva Estratégica.

Actividades principales

• Investigación y redacción de notas y análisis periódicos sobre áreas de interés identificadas por el Director: revisiones bibliográficas, cartografía de las partes interesadas, etc.
• Asistir en la gestión de grandes proyectos, como el proceso de prospectiva estratégica sobre el futuro de la ampliación europea y el clima.
• Identificación de nuevas asociaciones de interés
• Apoyar la concesión de subvenciones en el marco de la Prospectiva Estratégica cuando lo solicite el Director (por ejemplo, contribuir a la revisión de las propuestas de subvención).
• Asistir a reuniones y seminarios web, levantar actas y redactar notas de síntesis
• Ayudar a preparar las presentaciones

• Cursar estudios de posgrado en un campo relevante (clima, medio ambiente, ciencias políticas, gobernanza, relaciones internacionales...)
• Buen dominio del inglés: capacidad de sintetizar y presentar la información con claridad.
• Experiencia en investigación (incluso en un contexto universitario)
• Capacidad para gestionar distintos tipos de tareas y priorizar la carga de trabajo.
• Un interés genuino en la misión y los valores de la organización
• Gran capacidad de coordinación y administración
• Capacidad demostrada para trabajar bien bajo presión, tomar la iniciativa y ser un solucionador de problemas creativo.
• Personalidad entusiasta, con una actitud positiva y emprendedora.
• Compartir nuestros valores de respeto, innovación y colaboración
• Derecho preexistente a trabajar en la UE (permiso de trabajo no posible)

Qué ofrecemos

La oportunidad única de desarrollar sus capacidades y competencias en un entorno internacional muy dinámico e impulsado por objetivos, con compañeros que combinan su pasión por marcar la diferencia con un enfoque del trabajo riguroso y orientado a los resultados;

Un entorno de trabajo flexible y un espacio para desarrollarse y plantearse retos.

Contratamos a personas con talentos, capacidades y potencial excepcionales, y creamos un entorno en el que puedas convertirte en la mejor versión de ti mismo y prosperar tanto profesional como personalmente.

Nos comprometemos a crear una cultura integradora que celebre la diversidad. Todos los solicitantes cualificados serán tenidos en cuenta para el empleo, independientemente de cualquier aspecto que los haga únicos (incluidos raza, religión, origen nacional, sexo, orientación sexual, edad, estado civil, embarazo, discapacidad,...).

Si necesita alguna adaptación específica por discapacidad o cualquier otro motivo, puede comunicárselo al responsable de contratación durante el proceso de solicitud.

Ubicación

París (Francia) o Bruselas (Bélgica)